终生学习者  

发布时间:2017/8/20  

 

 

  我想很多朋友对这句话不陌生“成为终生学习者”。

  现在这个时代,考个好大学找个“铁饭碗”,一辈子搞定了,完事了摆脱学习的痛苦了。万万没想到,生错了时代。

  不得不承认每个人始终都要踏足长期学习这一领域,你走的越早,甩别人越远。“以学习截拳道为范例,并不是说一开始就让两个人开始互殴而是训练者必须先把最基本,步伐,直拳,摆拳,摇闪等等的内容每天训练才能进阶更高级的内容。

  大师已经把深奥的原理内化了,令人惊讶的决定只是出于直觉。如果我们使用它的时候不再需要前思后想,这些知识就已经深深扎根于我们的头脑。接着我们能向前再次飞跃,用我们所知的一切继续向前一两步。

  第一,分解

  分解你要学习的内容,分块练习,不管是男生还是女生如果你学过街舞那么你会知道在练舞的时候是一个八拍,两个八拍动作学习,继而连贯成完整的舞蹈。都说熟能生巧,真正做到熟是从每一个细节开始,仔细琢磨每个细节,建立扎实的基础。

  第二,无脑运作

  当别人一拳打过来的时候下意思闪躲回拳,后面有人拍肩膀下意思打过去。如果用学习记忆法作比喻那么宁老师可以做个例子了,下意思的对街上看到的东西编码因而错过公交车,或者很随意的编码别人的名字等。都是反复练习的结果,已经养成了潜意识。

  第三,反馈

  需要有人对你的学习进行反馈,比喻成照镜子,镜子用来看自己的外表。同样,我们需要用教练这面镜子来关照自己的行为和意识。这里所说的教练可以是自己,朋友,父母,老师。

  教练的反馈能力又称为回应能力。无论是体育界的教练,还是企业界的教练,优秀的回应能力是一个教练最基本的素质。

  教练的反馈能力是非常重要的一环,反馈能力又称回应能力。心理学家研究过NBA总冠军长期得主的一个教练的训练模式,他花在表扬和批评球员的时间加起来约百分之14,约百分之10是日常交际,而百分之75是给球员的各种反馈如:示范正确的动作,那些动作是错误的,如何做正确的动作等等。这个教练做的最多的事情就是不断反馈,教练练就是这样一个信息系统。教练(coaching)是一种交谈、对话;其存在于教练(coach)和学员(coachee)之间的一种动态的交流,目的是帮助学员达到目标,提升绩效,以及实现更大的成功。

  在学习上要看得远:如果你在某个技能O基础,那么你的进步会比任何人都大。并且要有今天这里不会,持续搞懂明天后天会了是源于自己的努力,有成就感,继续学习,进入一个良性循环。追求卓越的关键在于,要充满活力,并长期的学习。

 

 

 

  作者:兰天

 

 

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